58到家积极探索新就业形态人员权益保障

近日，58到家公布平台积极探索新就业形态人员权益保障的相关举措。58到家发挥数字化平台优势，投入千万元自主研发“58智慧家政系统“，并免费提供给平台劳动者使用，操作简单易上手，劳动者可利用一台手机实现自主接单、线上面试、查看收入等多项操作，灵活性大大提升。系统也可自动派单并规划路线，帮劳动者节省更多时间，多接单，劳动者平均收入增加50%。

为进一步推动家政行业提质扩容，58到家面向全社会家政从业者，开展免费的培训公开课和职业规划，2024年共开展112场，免费培训12万人次。帮助更多劳动者提升面试技巧、掌握上户礼仪、提高服务意识；帮助小白阿姨设立清晰的职业发展路径，帮助成熟阿姨明确定位，提升技能多赚钱，让更多家政从业者享有职业获得感。联动多地政府机构，举办技能培训会和岗位双选会，帮助县域释放家政就业潜力。