江苏文峰集团旗下文峰汽车隆重举行 “同心同行•不畏远征”2020年度盛典

2020年1月19日,“同心同行•不畏远征”文峰汽车2020年度盛典在普天同庆宴会中心隆重举行。

会议全面的总结与回顾了2019年企业的经营情况,并对2020年的工作进行了部署,提出明确目标,研判形势,不忘初心,奋力攻坚的工作方向,并动员全体员工以饱满的热情坚守企业建设发展,卯足干劲,全力推进2020各项工作指标!

会上,副总经理孙宇先生、人资总监唐平先生、副总经理顾莹祯女士分别对2019年的工作进行了总结汇报发言,并宣布2020年的工作计划。

副总经理孙宇先生对公司营运全年指标完成情况、客户保持率及满意度情况等进行了全面分析,并提出了2020年营运工作规划。

人资总监唐平先生从人才招聘、人均效能等方面对人事工作进行了总结,并对2020年文峰汽车人力资源管理体系框架构想及计划作出了阐述。

副总经理顾莹祯女士从行政物管、品牌企划、用品集采以及内部巡查四个方面对2019年管理工作进行了全面复盘。同时她指出安全、环保、消防、危废管理工作、市场资源库管理、公司VI体系建设、用品售价质量统筹、协同增效提升门店管理等工作项目,依然是2020年的工作重点。

随后,文峰汽车总裁陈晓先生做了重要讲话,陈晓先生在讲话中首先对2019年公司取得的成绩给予了肯定,同时也对存在的问题进行了总结。他提出:2020年的工作重点是“6做6不做”——做信心坚定的主宰者,做团队建设的执行者、做精细化管理的践行者、做学习型组织的推动者、做服务创新的引领者、做安全生产的守护者;不做与经济效益无益的营销活动、不做投机取巧的事、不做有损公司和员工利益的事、不做无序竞争的带头人、不做高高在上的管理者、不做不重视客户的事。陈晓强调,2020年我们要顺应时代的发展,把握时代的脉搏,不断进取,努力拼搏,共创公司美好的未来。

此后,在大家的见证之下,各门店负责人将目标责任状及安全责任状递交给总裁陈晓,从而开启了文峰汽车2020年经营目标的新征程。面对自身的目标与任务,各店纷纷表示将全力以赴,攻坚克难,实现2020年利润一亿元的战略目标。

2019年文峰汽车涌现出了一批优秀集体和先进个人,他们在工作岗位上为文峰汽车的发展做出了巨大的贡献。在会议中,文峰汽车为这些光荣的集体和个人颁发了荣誉和奖励,感谢他们在这一年里辛勤的劳动,并鼓励他们继续创造新的成就。

颁奖典礼中,公司还发布了新版《员工手册》。新版《员工手册》对年休假、上下班时间、国假等员工福利制度以及薪酬制度进行了调整,审批流程进行了精简等。《员工手册》的正式发布标志着文峰汽车在企业文化、企业管理上逐渐走向稳定、成熟。同时,更是规范员工行为、维护员工和企业合法权益的有效制度保障,对促进文峰汽车跨越发展,具有重要的战略意义。

工作会议后,文峰汽车1100余名员工欢聚一堂,演出环节载歌载舞,抽奖现场惊喜不断。精彩纷呈的节目一次次把盛典推向高潮,赢得大家阵阵的喝彩,这些节目不仅展现了文峰汽车小伙伴们多才多艺、敢于尝试、勇于拼搏的精神,也彰显了公司浓厚的企业文化氛围。

最后,总裁陈晓先生上台高歌一曲《相信自己》,歌声中唱出了文峰汽车人迎难而上的精气神,也唱出了文峰汽车光辉璀璨的未来。

在欢声笑语中,文峰汽车2020年度盛典圆满落下了帷幕,自2002年成立以来,这其中的每一年,文峰汽车都奋勇追梦,从不停歇脚步。这次盛典既是一个辞旧迎新、继往开来的盛会,也是一个抢抓新机遇,砥砺新征程,迎接新挑战,再创新奇迹的动员会。同心同行,不畏远征,在这新年伊始,我们期待文峰汽车继续创造新的奇迹,铸就新的辉煌。

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