齐鲁制药集团坚持以人为本，与员工共绘发展蓝图

近期，齐鲁制药组织集团700余名干部员工开展“健康奔跑 创领未来”健康跑，用拼搏青春祝福祖国，用挥洒汗水展现齐鲁风采。选手们的奋勇争先，代表着齐鲁制药人的激情与豪迈，选手们的互帮互助，更寓意着企业与员工同心同德，同力同行。

齐鲁制药厂创建于1958年，从地方小厂到成长为拥有9大生产基地，下设13家子公司的国内大型综合性现代制药企业，其发展历程与千千万万齐鲁制药人群策群力、无私奉献是分不开的。数十年的披荆斩棘，发展员工就是发展企业的理念逐步镌刻入齐鲁制药的企业文化基因。齐鲁制药也确信，只有员工优秀，企业才会成长，只有员工发展，企业才会进步。

在“人文育德 文化兴企”的理念指导之下，齐鲁制药始终坚持以人为本，把关心员工身心健康、活跃员工精神生活、焕发员工团结向上的拼搏精神融入企业的经济建设之中，想法设法满足员工的物质文明和精神文明需求。齐鲁制药先后建设了职工图书馆、离退休老年活动室、职工之家等场馆，创办公司报纸《齐鲁奋进报》、公司杂志《齐鲁视点》，并建立了广播电台以及微信公众号等多种文化互动平台，不断提升员工对企业的认同感、归属感，不断提升企业的凝聚力和向心力。

物质文明和精神文明如车之两轮鸟之双翼缺一不可。齐鲁制药在重视员工的文化获得感的同时，也注重给与员工更多的实实在在的激励。在齐鲁制药，员工除了可以免费享受到健康体检、外出旅游、职业培训、青年公寓等福利，更有岗位竞聘、考评晋升、岗位轮换等机制，让员工有更广阔的成长舞台。

齐鲁制药关心关爱员工，建设一流的企业文化，已经得到了齐鲁制药人的内在认可，文化激励人、吸引人、塑造人的作用有效发挥。特别是近年来，齐鲁制药干部队伍年轻化、知识化、专业化水平不断跃升，人才结构不断优化，极大促进了齐鲁制药的高质量发展。2018年，齐鲁制药主营业务收入8395.5亿元，同比增长11.8%，2019年8月，齐鲁制药集团蝉联医药工业百强榜第8位，同时斩获“2019年中国医药研发产品线最佳工业企业”的殊荣。所有的成绩，既是广大齐鲁制药人努力拼搏的结果，同时也是行业对齐鲁制药重视文化建设、重视员工发展的有力回馈。

人才过硬，企业才能过硬，员工有收获，企业才有回报。齐鲁制药坚持注重员工的身心健康，不断优化员工的成长成才环境，积极激励广大齐鲁制药人积极干事创业，共同携手为维护人类健康福祉、推动民族医药产业振兴作出新的更大贡献。